EL CONSEJO SOCIAL Y EL GRITIM-UPF

El Proyecto “No vull quedar-me enrere. Acompanyament i suport en la inserció” fue seleccionado a principios de año por la Convocatoria de ayudas económicas a actividades solidarias del año 2016 de la Universitat Pompeu Fabra, y con el respaldo del GRITIM, Grup de Recerca Interdisciplinari sobre Inmigració. La Comisión Evaluadora resolvió otorgar 4.200€ que se destinarán a cubrir el 50% de los gastos correspondientes a atender de forma directa a los/las jóvenes beneficiarios/as del proyecto.

Son los/as jóvenes de origen extranjero que llegan a nuestro país sin tener la mayoría de edad y que, una vez acogidos/as y tutelados/as por la Direcció General d’Atenció a la Infància i Adolescència, consiguen el permiso de residencia. El problema está en que, al alcanzar la mayoría de edad y emanciparse, se encuentran con un permiso de residencia que no les permite trabajar. Son jóvenes desamparados que, sin apoyo familiar, económico ni institucional, buscan una oportunidad para rehacer su vida y evitar la exclusión social.

¿Qué hemos hecho para ayudar a los/as jóvenes desde que empezó el proyecto el mes de enero?

• Les ofrecemos asistencia legal gratuita para reconocer sus derechos y deberes a través de la información y el asesoramiento. Hemos atendido a 144 personas mediante citas previas e individualizadas.
• Les damos recursos formativos e información sobre la situación del mercado de trabajo. Hemos hecho 3 sesiones formativas, con una media de asistencia de 30 jóvenes.
• Les ofrecemos metodologías para que se activen laboralmente a través de los talleres de mejora competencial. Han hecho 2 talleres con una mediana de asistencia de 20 jóvenes.
• Les damos pautas y recursos para mejorar el conocimiento que los jóvenes tienen del entorno y de la sociedad catalana, reforzando el sentido de pertenencia y el nivel de participación social. Hemos informado, orientado y asesorado a 252 jóvenes a través de los espacios de atención personalizada, y hemos realizado una sesión sobre conocimiento del entorno, dando indicaciones que les ayudan a moverse por la ciudad, visitar recursos y/o equipamientos. Durante los meses de mayo-julio se harán dos sesiones más.
• Hemos proporcionado asesoramiento y orientación legal a 20 empresas para facilitar la contratación laboral de los/as jóvenes recién llegados/as.

Este proyecto se lleva a cabo desde hace más de 15 años y es de continuidad. Porque estamos convencidos de que, con la suma de esfuerzos, seremos capaces de transformar problemas de inmigración en soluciones que aporten valor. Y conseguiremos que muchos/as jóvenes como el Benjamín, el Ismael, la Soukaina o el Modou tengan, más allá de su procedencia o situación, una oportunidad.

Esta acción del GRITIM-UPF forma parte del tercer Pilar del Grupo, que busca promocionar la transferencia del conocimiento y fomentar la dimensión social de sus actividades. En el marco de la primera reunión entre la Fundació Comtal y los miembros del GRITIM-UPF, se debatió entre identificar los límites que encuentra la Fundació para implementar el proyecto, y se acordó la preparación de una mesa redonda al final del mismo para abordar el tema de la responsabilidad social de las empresas para acoger jóvenes inmigrantes que tienen dificultades jurídicas y sociolaborales.